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इंडोनेशिया में 40% से अधिक श्रमिक काम पर मौखिक या मनोवैज्ञानिक उत्पीड़न का अनुभव करते हैं।
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10 दिलचस्प तथ्य About Workplace issues
10 दिलचस्प तथ्य About Workplace issues
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इंडोनेशिया में 40% से अधिक श्रमिक काम पर मौखिक या मनोवैज्ञानिक उत्पीड़न का अनुभव करते हैं।
इंडोनेशिया में लगभग 70% श्रमिकों को उस कंपनी से सामाजिक सुरक्षा नहीं मिलती है जो वे काम करते हैं।
महिलाएं अभी भी काम पर भेदभाव का शिकार हैं, केवल 6.2% महिलाओं द्वारा भरे हुए कार्यकारी पदों के साथ।
इंडोनेशिया में कार्यस्थल में मानसिक स्वास्थ्य समस्याएं बढ़ रही हैं।
इंडोनेशिया में कई कंपनियां अपने कर्मचारियों को पर्याप्त अवकाश अधिकार प्रदान नहीं करती हैं।
इंडोनेशिया में न्यूनतम मजदूरी अभी भी अपेक्षाकृत कम है, औसतन केवल आरपी 4 मिलियन प्रति माह है।
इंडोनेशिया में कंपनियां अभी भी कई हैं जो कार्य सुरक्षा नियमों और मानकों का पालन नहीं करती हैं।
इंडोनेशिया में कर्मचारी अक्सर अत्यधिक काम के दबाव का अनुभव करते हैं, जिससे तनाव और थकान हो सकती है।
इंडोनेशिया में बाल श्रम की समस्या अभी भी एक गंभीर समस्या है, जिसमें लगभग 1.6 मिलियन बच्चे अनौपचारिक क्षेत्र में काम कर रहे हैं।
इंडोनेशिया में कंपनियों को अभी भी कर्मचारियों के लिए खुद को विकसित करने और करियर विकसित करने के अवसरों की कमी है।