10 Fapte Interesante About Workplace issues

Transcript:

Languages:

• Peste 40% dintre lucrătorii din Indonezia experimentează hărțuire verbală sau psihologică la locul de muncă.
• Aproximativ 70% dintre lucrătorii din Indonezia nu obțin protecție socială de la compania cu care lucrează.
• Femeile sunt încă victime ale discriminării la locul de muncă, cu doar 6,2% din funcțiile executive ocupate de femei.
• Problemele de sănătate mintală la locul de muncă cresc în Indonezia.
• Multe companii din Indonezia nu oferă drepturi de concediu adecvate angajaților lor.
• Salariul minim în Indonezia este încă relativ scăzut, cu o medie de doar aproximativ 4 milioane Rp pe lună.
• Companiile din Indonezia sunt încă multe care nu respectă regulile și standardele de siguranță a muncii.
• Angajații din Indonezia se confruntă adesea cu o presiune de lucru excesivă, ceea ce poate provoca stres și oboseală.
• Problema muncii copiilor este încă o problemă serioasă în Indonezia, aproximativ 1,6 milioane de copii care lucrează în sectorul informal.
• Companiile din Indonezia încă nu au oportunități pentru angajați să se dezvolte și să dezvolte cariere.