10 ความจริงที่น่าสนใจ About The psychology of motivation

แรงจูงใจเป็นแรงผลักดันภายในที่กระตุ้นให้บุคคลดำเนินการบางอย่าง
แรงจูงใจอาจมาจากปัจจัยภายในเช่นความปรารถนาความปรารถนาและผลประโยชน์หรือจากปัจจัยภายนอกเช่นรางวัลและการลงโทษ
มีแรงจูงใจสองประเภทคือแรงจูงใจภายในที่ได้มาจากความพึงพอใจในการทำอะไรบางอย่างและแรงจูงใจภายนอกที่มาจากปัจจัยภายนอกเช่นรางวัลและการลงโทษ
แนวคิดของการรับรู้ความสามารถของตนเองมีความสำคัญมากในแรงจูงใจเพราะบุคคลที่มีความมั่นใจในตนเองสูงจะมีแรงจูงใจมากขึ้นเพื่อให้บรรลุเป้าหมาย
ทฤษฎีลำดับชั้นของความต้องการของอับราฮัมมาสโลว์ระบุว่ามนุษย์มีความต้องการที่แตกต่างกันและต้องตอบสนองความต้องการขั้นพื้นฐานก่อนที่จะบรรลุความต้องการที่สูงขึ้น
ปัจจัยด้านสิ่งแวดล้อมเช่นการสนับสนุนทางสังคมและสภาพการทำงานที่ดีสามารถเพิ่มแรงจูงใจ
มีกลยุทธ์การสร้างแรงบันดาลใจที่มีประสิทธิภาพหลายประการเช่นการให้ข้อเสนอแนะในเชิงบวกให้ความท้าทายที่สอดคล้องกับความสามารถของแต่ละบุคคลและให้ความเป็นอิสระในการดำเนินงาน
ปัญหาในการบรรลุเป้าหมายสามารถลดแรงจูงใจของบุคคลได้ แต่ความล้มเหลวสามารถเพิ่มแรงจูงใจได้หากบุคคลสามารถเรียนรู้จากความล้มเหลวเหล่านี้
โดปามีนหนึ่งในสารสื่อประสาทในสมองมีส่วนร่วมในกระบวนการสร้างแรงบันดาลใจและให้ผลที่ดีต่อสมองเมื่อบุคคลบรรลุเป้าหมาย
แรงจูงใจสามารถเปลี่ยนแปลงได้ตลอดเวลาและสามารถได้รับอิทธิพลจากประสบการณ์ชีวิตสิ่งแวดล้อมและปัจจัยภายในอื่น ๆ