10 有趣的事实 About Organizational behavior

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• 组织行为或组织行为是对人类在组织内部的行为的研究。
• 组织行为包括许多方面，包括动机，领导，决策和组织文化。
• 对组织行为的研究首次出现在1940年代。
• 在印度尼西亚，对组织行为的研究仅在1980年代开始发展。
• 在印度尼西亚，强大的组织文化通常被认为是组织成功的重要因素。
• 在印度尼西亚，强大而有魅力的领导也被认为是组织成功的重要因素。
• 对印度尼西亚组织行为的研究通常集中在工作压力，工作满意度和人际冲突等问题上。
• 著名的组织行为理论之一是道格拉斯·麦格雷戈（Douglas McGregor）在1960年代开发的理论理论。
• 在印度尼西亚，许多大学提供了关注组织行为（例如工业和组织心理学）的学习计划或课程。
• 组织行为也是印度尼西亚的研讨会和会议的流行话题，尤其是在专业人士和学者中。